Karabağlar İşçileri 5 Aydır Alacak Bekliyor!

0

BEĞENDİM

0

İzmir’in Karabağlar Belediyesi’nde çalışan işçiler, bazı alacaklarının yaklaşık 5 aydır ödenmediği gerekçesiyle eylem gerçekleştirdiler. Çalışanlar, mağduriyetlerini dile getirmek amacıyla sabah saatlerinde iş bırakma eylemi yaptı. Eylemin arka planında yatan sebep ise, genel olarak belediye çalışanlarının toplu iş sözleşmesi kapsamında sahip oldukları hakların zamanında ödenmemesi oldu.

Genel-İş İzmir 5 No’lu Şube Başkanı olan Ahmet Savaş Aras, eylem sırasında yaptığı açıklamada, işçilerin 5 aydır birikmiş alacaklarını almadıklarını vurguladı. Aras, “Bu aya kadar 5 alışveriş kartı ve 2 bayram ikramiyesini alamadık” diyerek, bunun işçilerin ekonomik durumunu daha da kötüleştirdiğini belirtti. Bu süre zarfında yetkililere randevu talep ettiklerini, fakat hala dönüş alamadıklarını ifade etti.

Çalışanların, emek ve hizmet üretmekle sorumlu olduklarını belirten Aras, belediyenin de işçi alacaklarını zamanında yatırma sorumluluğuna vurgu yaptı. İşçilerin emeğinin karşılığını alabilmeleri için müdahale edilmesi gerektiğini ifade eden Aras, “Bizim de haklarımız var. Biz işçi olarak üzerimize düşeni yapıyorsak, belediye de bize gereken ödemeleri zamanında yapmalı.” şeklinde konuştu.

Eylemin ana talepleri arasında bir ödeme planı oluşturulması da yer alıyor. Aras, işçilere acil bir ödeme planı sunulmazsa eylemlerin devam edeceğini sözlerine ekledi. Bu durum, işçilerin kararlılığını ve haklarını alma konusundaki azimlerini ortaya koyuyor. “Eylemlerimiz sürecek, haklarımızı alana kadar durmayacağız” dedi. İşçilerin birlikte hareket etmesinin önemini vurgulayan Aras, dayanışmanın güçlendiğini belirtti.

Sonuç olarak, Karabağlar Belediyesi’ndeki işçilerin yaşadığı ödememe sorunları, işçi hakları konusunda dikkat çekici bir durumu ortaya seriyor. İşçilerin maaş ve ek ödemelerinin düzenli bir biçimde ödenmemesi, sosyal huzursuzluğa sebep olmanın yanı sıra, çalışanların motivasyonunu da olumsuz etkiliyor. Bu tür eylemler, işçilerin sadece kendi ekonomik durumlarını değil, genel işçi haklarını da gündeme taşımak için önemli bir adım olarak değerlendiriliyor.

İşçilerin bu durumu, çalışma hayatında karşılaştıkları sorunları görünür kılan bir durum olarak dikkat çekiyor. Karabağlar Belediyesi’nde işçilerin toplu iş sözleşmesine dayanan haklarının yerine getirilmesi, sadece kendi iç dinamikleri açısından değil, aynı zamanda genel işçi hakları mücadelesi açısından da kritiktir. Bu tür eylemler, işçilerin haklarını savunma konusundaki kararlılıklarının ve birlikteliğinin bir göstergesi olarak önemli bir anlam taşıyor.